 |
|
||||||||||||||||||
 |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
Haïti - Social : Le Service Militaire Adapté de la Guadeloupe, un modèle pour Haïti 26/06/2013 13:14:51
L’intérêt principal de la délégation durant son séjour a été le Service Militaire Adapté (SMA) de l’archipel. Le SMA est un dispositif d’insertion socioprofessionnelle qui regroupe deux catégories de jeunes : ceux qui n’ont aucun diplôme (généralement sans emploi) et ceux qui malgré leurs diplômes ne trouve pas de travail, faute d’expérience. Le SMA, a vocation civile, organisé en régiment, est commandé et structuré par des Militaires de l’Armée de Terre française, de façon à inculquer aux jeunes, qui ont fait le choix de l’intégrer, les éléments du savoir-être, cher à l’armée : ponctualité, discipline, respect de la hiérarchie, le sentiment du devoir... Le SMA de la Guadeloupe regroupe entre autres : une compagnie d’instruction qui apprend aux volontaires les principes de la citoyenneté, de la pédagogie et du « management » ; une compagnie dédiée aux métiers des travaux publics et du bâtiment et une compagnie de formations professionnelles variées (tourisme, élevage, sécurité publique, service de sécurité, sauvetage, secrétariat etc...). Le Régiment du service Militaire Adapté de la Guadeloupe (RSMA-GA), se veut un centre d’encadrement performant, efficace et déterminant dans la vie de chacun de ses jeunes recrues. Le SMA offre des formations allant de 6 à 22 mois pour les non-diplômés (Volontaires Stagiaires) et un système d’acquisition d’expérience de travail, allant jusqu’à 5 ans pour les diplômés (Volontaires Techniciens). De plus, l’institution s’assure de bien positionner ses jeunes, pour leur trouver soit un emploi durable, soit un emploi de transition sinon une poursuite de formation qualifiante. La méthode, la rigueur, le curriculum et le cadre du SMA de la Guadeloupe, ont véritablement plu à la délégation haïtienne. Outre le SMA, la délégation a également rencontré et échangé avec le responsable de la police qui fait l’intégration par le volontariat à la sécurité publique ; le responsable des sapeurs-pompiers où le volontariat au secours est un acteur de premier rang ; le responsable du Centre Régional d’éducation civique et de Sport (CREPS), qui adopte l’intégration par le sport et une représentante du Service Civique, qui intègre les jeunes à travers des missions de volontariat local ou international. Au terme de ces quatre jours de partage d’expériences, le Capitaine Louicin Dieudonné, croit que le système d’insertion des jeunes de la Guadeloupe, pourrait servir de modèle à Haïti dans le cadre de la mise en œuvre d’un Service Civique Mixte. HL/ HaïtiLibre
|
|
|
|
Pourquoi HaïtiLibre ? |
Contactez-nous |
Charte de modération |
Privacy policy |
English
Copyright © 2010 - 2024 Haitilibre.com -n |